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招聘更新时间:2017-8-28日


一、招聘岗位

(一)营销实习生 23人

1.岗位职责:
1)客户服务:接受客户咨询、投诉,积极协助营销、技术部门解答处理,并跟进问题处理的进度与结果,做好相关资料的归档、保管工作。
2)市场营销:维护客户关系,持续开发新客户,不断提升销售业绩。
3)技术服务:充分利用公司现有资源,协同技术部门开展技术辅导,组织技术交流、培训等工作。

2.任职要求:
1)大专以上学历。
2)性格乐观开朗,工作积极主动,热爱销售事业,忠诚敬业,责任心强。
3)好学上进,执行力强,擅长沟通,有亲和力。
4)吃苦耐劳,具有坚忍不拔、迎难而上的挑战精神,能适应长期出差。

3.待遇:月薪1800元以上
4.晋升通道:营销实习生――区域经理--省区经理
5.工作地点:全国各省市

(二)营销服务实习生 2人

1.岗位职责:
1)协助订货:协助日常客户订货,核实、查询客户往来账目。
2)信息管理:负责区域经理日常工作沟通,做好营销服务数据库建设。
3)网络宣传:维护微信号及微信群,做好网络营销宣传推广工作。
4)会议支持:负责服务区域市场营销会议支持、宣传等工作。

2.任职要求:
1)大专以上学历,市场营销、中文、广播电视新闻等相关专业优先。
2)性格乐观开朗,形象气质好,擅长沟通协调,具有亲和力。
3)工作积极主动,认真细致,文字功底好,执行力强。
4)具有学校电视台、广播站等主持播音工作或社团活动组织经验者更佳。

3.待遇:实习期月薪1500元左右,实习优秀者予以留任,转正后月薪4000元以上。
4.晋升通道:营销服务实习生――营销服务助理――营销服务副主任――营销服务主任
5.工作地点:湖南长沙

(三)区域经理 19人

1.岗位职责:
1)营销团队建设:组建、培训、管理营销服务团队,负责所辖区域市场维护与客户开发。
2)推进市场开发:制订、落实市场开发计划,全力完成销售任务。
3)规范客户管理:收集客户信息,了解客户动态,妥善处理客户投诉,全力满足客户需求,及时反馈信息给公司,做好客户资料的归档、保管工作。

2.任职要求:
1)大专以上学历。
2)性格乐观开朗,工作积极主动,热爱销售事业,具备团队管理和客户关系协调能力,忠诚敬业,责任心强。
3)能适应长期出差,具有相关工作经验者优先。

3.待遇:每年10万元以上
4.晋升通道:区域经理――省区经理
5.工作地点:湖南、湖北、江西、安徽、江苏、浙江、福建、广东、广西、云南、贵州、四川、重庆、河南、山东、山西、陕甘宁、新疆等省市

(四)省区经理 2人

1.岗位职责:
1)渠道建设:建立精细高效、规范有序的省区销售网络,做好市场深度开发、产品推广、销售渠道拓展等工作。
2)团队提升:组建、培训、管理营销服务团队,打造服务性、增长性、开拓性极强,驾驭、服务省区市场的营销服务团队平台和后台,服务好公司客户,做好市场调研、客户关系维护、市场需求分析预测等工作。
3)市场开发:制订、实施省区品牌推广、市场开发计划,全力完成省区销售任务,持续提升绿叶品牌竞争力和市场占有率,引领保健养猪行业发展。

2.任职要求:
1)性格乐观开朗,工作积极主动,品德高尚、为人正直,具有强烈的事业心和责任感,擅长团队管理,市场开拓、驾驭能力强,销售实战经验丰富,能与绿叶长期发展(至少5-10年以上)。
2)具有5~10年以上畜牧行业(饲料、动保等)市场销售经验,具有3~5年相关企业区域经理或省区经理以上职务工作经验。
3)具有丰富的人脉资源和客户网络,具有参与畜牧相关企业(饲料、动保等)市场营销决策、驾驭区域或全国市场的工作经历。
4)热爱保健养猪,对养猪市场行情有独到的见解,具有分析、预测市场营销心理,引领、推动市场营销的能力。
5)大专以上学历,专业不限。

3.待遇:每年15万元以上
4.晋升通道:省区经理――大区总经理助理――大区总经理
5.工作地点:全国各省市

(五)技术服务经理 5人

1.岗位职责:
1)技术服务:负责所辖省区市场技术服务工作,如现场技术指导、产品咨询解答、电话答疑、电话回访等。
2)技术支持:协同市场人员开发市场,提供技术支持。
3)技术培训:召开小型技术培训班,负责小规模技术授课。
4)售后服务:做好产品售后服务工作。
5)资料管理:做好技术服务、培训等相关资料的归档、保管、查询工作。

2.任职要求:
1)畜牧、兽医、动物医学、动物科学等相关专业毕业,有一定专业及实践基础。
2)热爱技术服务工作,具有良好的表达能力,普通话标准。
3)工作积极主动,服务意识强。
4)能适应长期出差。

3.待遇:每年8万元以上
4.晋升通道:技术服务经理(初级)――技术服务经理(中级)――技术服务经理(高级)
5.工作地点:云南、贵州、四川、重庆、江西、浙江、福建、河南、河北、山东等省市

(六)技术讲师 3人

1.岗位职责:
1)技术指导:负责市场技术指导工作,如大型养殖场指导、经销商技术服务、电话回访等。
2)技术授课:负责技术培训会、招商会、员工培训等活动的技术授课。
3)完善资料:完善公司技术宣传资料,协助公司产品研发、推广工作。

2.任职要求:
1)研究生以上学历。
2)畜牧、兽医、动物医学、动物科学等相关专业毕业,专业知识扎实,能独立完成临床实践。
3)热爱技术服务与培训授课工作,具有良好的表达能力,条理清晰、逻辑性强,普通话标准。
4)激情洋溢,擅长演讲,感染力强。
5)能适应长期出差。

3.待遇:每年12万元以上
4.晋升通道:助理讲师――初级讲师――中级讲师--高级讲师――金牌讲师
5.工作地点:全国各省市

(七)猪场实验专员 5人

1.岗位职责:
1)根据公司产品研发、推广需求,统筹组织、实施猪场实验;
2)负责猪场实验全程跟进、记录及数据采集、统计分析工作;
3)根据实验效果,制作全面、客观、真实、有效的实验报告。

2.任职要求:
1)畜牧兽医类相关专业毕业,大专以上学历;
2)具有猪场生产实践经验,熟悉养猪全程管理;
3)具备独立处理解决影响实验成功因素的能力;
4)责任心、执行力强,擅长沟通,能处理好猪场人际关系;
5)能适应猪场工作、生活环境。

3.待遇:月薪4000元以上

4.晋升通道:
猪场实验专员--技术服务经理(初级)--技术服务经理(中级)-- 技术服务经理(高级)
猪场实验专员--业务经理--区域经理--省区经理

5.工作地点:江苏、安徽、浙江、湖南等省市

二、企业优势

1.温馨和谐的文化氛围,广阔的晋升发展空间,员工工作舒心,发展前景喜人。
2.完善的人才培养与激励机制,独具特色的绿叶学院帮助大家提升核心竞争能力。
3.富有竞争力的薪酬福利,每周五天7.5小时工作制。享有五险一金与意外保险,带薪年假、法定节假、公休、高温津贴、防寒补贴、中餐补助、节假日福利、生日礼品等福利。

长沙绿叶生物科技有限公司官方网站:www.cslygs.com
中国保健养猪网:http://www.1350135.com
人才热线:0731-84081015  13348683568   童老师

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河南绿叶畜牧科技有限公司招聘简章
 
欢迎加盟绿叶!
 
       河南绿叶畜牧科技有限公司位于新乡地区原阳县太平镇,是长沙绿叶生物科技集团有限公司旗下正在投资筹建的一家专业从事生猪养殖的现代化养殖企业,公司引进最前沿的保健养猪理念、科学的管理模式、精准的饲料营养技术、现代化的环保猪舍建设方案和节能环保的污水处理技术,旨在打造成为国内生产指标和养猪绩效最好的养猪企业。
 
联系人:王国强老师     电话:18673116412(请加微信)
 
二、招聘岗位及要求:
 
(一)猪场场长
薪酬待遇: 12万+效益工资/年   招聘人数:1人
 
1、岗位要求:
(1)全面负责猪场的日常生产管理,完成猪场的管理目标; 
(2)制定猪场生产体系文件,为猪场正常生产提供技术资料,制定猪场生产质量体系文件,落实和完成公司下达的全场经济指标; 
(3)制定生产计划,对猪场员工进行合理分配和调整,监督保证执行到位; 
(4)负责编排和实施生产计划、卫生防疫计划、保健驱虫计划、物料管理计划、猪群周转计划、种猪淘汰更新计划,并对实施结果及时检查,及时向公司汇报; 
(5)负责猪场员工的培训、考核,了解思想动态工作,提升员工业务能力,每周或每月主持召开生产例会;  
(6)负责后勤保障工作的管理,及时协调各生产线之间的工作关系;
(7)负责检查全场的生产报表,并督促做好月结工作、周上报工作,随时做好统计分析,使公司尽快掌握各场的生产数据,以便及时发现问题并解决问题;
(8)负责对猪场生产资质办理及日常外单位参观、接待; 
(9)其他上级领导交代的工作。
 
2、任职资格:
(1)大专以上学历,年龄不超过35周岁,畜牧兽医等相关专业; 
(2)3—5年500头母猪以上的大型养殖场管理经验; 
(3)养殖和管理理念先进,思维活跃,学习和接受能力强,具有很强的领导能力、协调能力、沟通能力和影响力;
(4)熟悉猪场的生产流程,有及时发现、解决常规问题和突发事件的能力;
(5)具有较高的职业道德标准和职业发展追求,吃苦耐劳,原则性强。
 
(二)猪场技术经理
年薪:7.2万+效益工资/年   招聘人数:2-3人
 
1、岗位要求
(1)及时完成场长安排的日常工作;
(2)按照猪场管理制度和流程,执行完成生产计划、卫生防疫计划、保健驱虫计划、物料管理计划、猪群周转计划、种猪淘汰更新计划等工作;
(3)协助场长、生产主管完成猪场标准化流程建设;
(4)协助场长、生产主管进行一线员工管理和技术培训;
(5)编写所负责区域的报表。
 
2、任职资格
(1)35岁以内,兽医、动物医学等相关专业,大专以上学历,有相关工作经验3年以上(专业及以上畜牧兽医相关专业应届毕业生可作为储备经理录用);
(2)熟悉养殖行业技术要求,熟练操作办公软件以及检验设备;
(3)具有一定的临床经验,对猪场常见疾病的预防与治疗能够单独处理,精通猪场用疫苗的保存、使用与操作。
(4)具有较强的语言沟通能力和相互协作能力。
(5)执行力强,服从管理,工作认真积极,有较强的责任心,能吃苦耐劳。
 
(三)猪场配种技术员
年薪:6万+效益工资/年        招聘人数:1人
 
1、岗位要求
(1)安排好公猪管理,保质保量地提供精液。
(2)做好公猪调教,查情,采精,输精、喂料,运动,疾病治疗等常规操作。查情、配种等关键环节亲自动手,并监督其它人员正确操作。
(3)及时协调安排待产母猪进产房和衔接母猪断奶工作。
(4)保证公猪舍良好生产环境,通风适宜,光线充足,室内干燥,冬暖夏凉。
(5)公猪舍定期消毒。
(6)按免疫程序对公猪进行疫苗注射。
(7)如实记录公猪配种记录和各种生产数据,并及时上报。
(8)服从场长的安排,完成领导分配的相关工作和临时任务。
 
2、任职资格
(1)兽医、动物医学等相关专业,拥有1年以上的相关工作经验。
(2)具备丰富的母猪、后备猪、公猪的饲养管理及常见疾病的预防控制经验。
(3)猪场配种员精通配种各个环节的理论及丰富的操作经验。 
(4)身心健康,有很强的执行力和责任心,服从安排,有团结协作的精神。